Degrowth: Sürdürülebilirliğin Yeni Paradigması mı?
Atakan YILDIZ
Sürdürülebilirlik Tartışmaları Neden Değişiyor?
Sürdürülebilirlik kavramı son yıllarda yalnızca çevresel politikaların değil; ekonomi, finans,
enerji ve toplumsal kalkınma stratejilerinin de merkezinde...
Kurum kültürü, organizasyonların görünmeyen ancak en güçlü belirleyicilerinden biridir. Strateji, süreçler ve yapılar değiştirilebilir; bununla birlikte bu unsurların kalıcı etki yaratabilmesi, kurum kültürü ile uyumlu olmalarına bağlıdır. Bu nedenle günümüz iş dünyasında kurum kültürü dönüşümü, operasyonel bir iyileştirme alanı değil; stratejik bir gereklilik olarak ele alınmaktadır.
Mesleki Yeterlilik Belgesi, bir kişinin belirli bir mesleği yapabilmek için gerekli bilgi, beceri ve yetkinliğe sahip olduğunu gösteren resmî belgedir. Türkiye’de bu belge genellikle Mesleki Yeterlilik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş sınav ve belgelendirme kuruluşları aracılığıyla verilmektedir. Mesleki yeterlilik belgesine sahip olan kişinin bu işi ulusal meslek standartlarına uygun şekilde yapabilecek yeterliliğe sahip olduğu anlamına gelir. Başka bir anlatımla mesleki yeterlilik belgesi, kişinin belirli bir meslekte işi güvenli ve standartlara uygun yapabildiğini kanıtlayan resmi meslek belgesidir.
2026/49 Rehber / Vergi Borçlarına Yeni Taksit İmkânı:
Kimler Yararlanabilir, Nasıl Başvurulur?
Şaban Küçük - Yaşar Çatalkaya
Tahsilat Genel Tebliği (Seri: B Sıra No: 20) kapsamında hayata...
Tıbbi Laboratuvar Hizmet Alımı İhalesinde Aşırı Düşük Açıklamaları Nasıl Yapılmalı?
İtirazen Şikayet Konusu; Başvuru sahibinin dilekçesinde özetle; İhalenin 1’inci kısmı
üzerinde bırakılan ………….. Lab. Cih. Med....
Orta Koridor ve bağlantılı bölgesel ulaştırma projeleri, yalnızca jeopolitik heyecanla ya da sembolik haritalarla değerlendirilemeyecek kadar ciddi bir dış ticaret ve lojistik meselesidir. Türkiye açısından bu hatların taşıdığı stratejik anlam önemlidir; ancak stratejik önem ile ticari işlerlik aynı düzlemde ele alınmadığında, planlanan ile gerçekleşen arasında doğal olarak bir mesafe oluşmaktadır. Bugün sağduyulu yaklaşım, “köprü ülke” söylemini tekrar etmekten çok; yük üretebilen, risk yönetebilen, müşteri güveni oluşturabilen ve modlar arasında entegrasyon kurabilen bir sistem inşa etmeye odaklanmaktır.
Çıkar çatışması, “bir kişinin görevi kapsamında yaptığı işlemlerden veya aldığı kararlardan kişisel fayda sağlama konumunda bulunduğu durum olarak tanımlanabilir”.
Çıkar çatışmaları bağımsızlığı zedeler ve taraflı karar alma riskini doğurur. Yaygın çıkar çatışması örneklerinden biri, ilişkili taraflar ile iş yapılmasıdır; çünkü bu durum çoğu zaman kayırmacılık sonucuna yol açar.
Hizmet Alım, Sağlık İhaleleri, Kemoterapi Hizmet Alımı, Genetik Hastalıklar, Moleküler Genetik, Sitogenetik ve Moleküler Sitogenetik , ISO 15189 Akreditasyon belgesi, İdari Şartname, Teknik Şartname, Tekliflerin Değerlendirilmesi, Düzeltici İşlem
TSRS 1 açısından çimento sektöründe değer zinciri ve iş modeli etkileri; ocaklardan başlayan hammadde tedarikinden enerji ve yakıt yapısına, klinker üretiminden alternatif hammadde ve alternatif yakıt kullanımına, lojistik ağlardan müşteri beklentileri ve ihracat pazarlarına kadar uzanan geniş bir çerçevede değerlendirilmiştir. Bu çerçeve, sürdürülebilirlik başlıklarının şirketlerin uzun vadeli değer yaratma kapasitesiyle nasıl bağlantılı hale geldiğini göstermektedir.
kurumsal eğitim, liderlik, takım motivasyonu, değişim yönetimi, çalışan bağlılığı, kurum kültürü, yönetim, insan kaynakları, farkındalık, psikolojik güven, öğrenme kültürü
Dava, promosyon ürünlerinin tedarikine ilişkin imzalanan sözleşmenin teslimat başlamadan önce feshedilmesi, ödenen bedelin iadesi, teminat mektubunun nakde çevrilmesi ve bu fesih nedeniyle ileri sürülen zarar tazmini talepleri etrafında şekillenmektedir.
Promosyon ürünleri tedarikçisi davacı, ihtiyaç konusu ajanda, kalem, küp bloknot, masa takvimi ve anahtarlıkların teminine ilişkin yükümlülüğünü yerine getirmeye hazır olduğunu, alıcı şirketin sözleşmeyi haksız şekilde sona erdirdiğini ve bu nedenle zarara uğradığını ileri sürmektedir.
Alıcı şirket ise sözleşmenin feshedilmesinin haklı nedene dayandığını, davacı firmaya yapılan ödemenin iadesinin gerektiğini ve teminat mektubunun bu nedenle nakde çevrildiğini savunmaktadır.
akademik merak, Güncel Akademik Okumalar, Yapay zeka destekli talep tahmini, Üçüncü taraf lojistik hizmet sağlayıcı, Tedarik zincirinde siber risk yönetimi, International Journal of Physical Distribution & Logistics Management, Uluslararası Fiziksel Dağıtım ve Lojistik Yönetimi Dergisi,
yeni mezun istihdamı, tecrübe beklentisi, giriş seviyesi işler, üniversite sanayi işbirliği, işbaşında öğrenme, mentorluk, kurumsal hafıza, yetkinlik açığı, yapay zeka ve istihdam, beceri dönüşümü, uygulamalı eğitim, staj ve iş deneyimi, sessiz istifa, kariyer geçişi, işe alım, yetenek yönetimi, dijital okuryazarlık, müfredat güncelleme, otomasyon ve işgücü, insan kaynağı yatırımı
Hizmet Alım, HBYS Hizmeti Alımı, Kamu İhale Genel Tebliği, Vergi Borcu, Danıştay, Gelir İdaresi, Ekap, İdari Şartname, Teknik Şartname, Tekliflerin Değerlendirilmesi, Düzeltici İşlem
başka işyerine görevlendirme, 4857 sayılı İş Kanunu, haklı fesih, iş akdi, İş Hukuku, İş Kanunu, iş sözleşmesi, işçi, işveren, Legalbank, SGK, görevlendirme
Düşük karbonlu yol haritasının sahadaki karşılığı, fabrika içi proses dönüşümü kadar yeşil satınalma ve sürdürülebilir tedarik zinciri kararlarında da görünür hale gelecektir. Bu nedenle çimento sektöründe düşük karbon dönüşümü, üretim hattından başlayıp tedarik zincirinin tamamına yayılan bütüncül bir yönetim meselesi olarak ele alınmalıdır.